Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een verklaring van het ministerie van Veiligheid en Justitie waaruit blijkt dat het gedrag uit het verleden van die persoon geen bezwaar oplevert voor het gevraagde doel, bijvoorbeeld het verkrijgen van een nieuwe baan of het werken met minderjarigen bij een sportvereniging
VOG is één van de maatregelen die een sportclub kan nemen om de kans op (seksueel) grensoverschrijdend gedrag binnen de club te verkleinen. Gemeente Eindhoven moedigt alle sportaanbieders aan om voor vrijwilligers die met jeugd en speciale doelgroepen werken een VOG verklaring aan te vragen. Het geeft meer zekerheid over het verleden van (nieuwe) trainers, coaches, begeleiders of verzorgers en het vermindert de kans dat personen die eerder in de fout zijn gegaan, toch een functie bij de club kunnen uitoefenen. Met deze verklaring toont de persoon aan dat hij of zij niet veroordeeld is voor ernstige delicten, zoals een zeden- of geweldsdelict. Een VOG staat ook wel bekend als een bewijs van goed gedrag.
Het kan soms lastig zijn om mensen die al langer aan de club verbonden zijn te vragen een VOG aan te vragen. Het kan worden opgevat als een motie van wantrouwen. Leg daarom uit dat het een algemene maatregel is om de veiligheid van alle leden te waarborgen, zonder aanziens des persoons. Door als club of bond een VOG te verlangen van iedereen die in functie in aanraking komt met minderjarigen, mensen met een verstandelijke beperking of andere kwetsbare groepen, laat je zien dat je de veiligheid van je leden serieus neemt.
Alle sportaanbieders kunnen in aanmerking komen om de VOG gratis aan te vragen voor vrijwilligers. Om hiervoor in aanmerking te komen is het noodzakelijk dat de club voldoet aan 2 van de 3 gestelde voorwaarden:
- De sportaanbieder heeft een vertrouwenscontactpersoon aangesteld.
- De sportaanbieder heeft voor al het kader en duidelijk aanname beleid.
- De sportaanbieder heeft gedragsregels opgesteld die voor iedereen inzichtelijk zijn.
Voor ondersteuning kun je terecht bij Eindhoven Sport.
Wil je alle in en outs over de VOG voor verenigingen? Bekijk de video: Regeling Gratis VOG - Maak jouw vereniging veiliger
VOG aanvragen? Dat kan via www.gratisvog.nl.
Vertrouwenscontactpersoon
Een vertrouwenscontactpersoon is hét laagdrempelig aanspreekpunt voor je vereniging. Samen met het bestuur werkt hij of zij aan preventie. Als het misgaat, dan weet hij/zij hoe er wettelijk gehandeld dient te worden. De vertrouwenscontactpersoon is onderdeel van een actief landelijk netwerk in de sport.
De vertrouwenscontactpersoon (VCP) is binnen de sportvereniging of sportbond het eerste aanspreekpunt voor iedereen die een vraag heeft over of te maken heeft met grensoverschrijdend gedrag. De VCP fungeert als eerste opvang voor leden (sporters, ouders van sporters, toeschouwers, kaderleden, vrijwilligers, bestuur) met een klacht of een vraag. Ze bieden een luisterend oor, geven raad en verwijzen door voor geschikte hulp. Daarnaast adviseren en stimuleren ze de vereniging of bond om preventieve maatregelen te nemen.
De vertrouwenscontactpersoon draagt bij aan een veilig sportklimaat en biedt leden een mogelijkheid hun verhaal te doen aan een onafhankelijk persoon. Zij zijn een luisterend oor, lossen vaak zelf geen problemen op, maar verwijzen door naar de juiste personen of geven advies. Bekijk ook de video over vertrouwenscontactpersonen.
Voor beginnende vertrouwenscontactpersonen
Het is essentieel dat je als VCP bij een sportvereniging de opleiding “vereniging-vertrouwenscontactpersoon” van het NOC*NSF hebt gevolgd. Wij faciliteren deze in het najaar van 2023 bij Zwemcentrum de Tongelreep. Deelname is gratis en de datum volgt binnenkort. Er is maar een beperkt aantal plaatsen, dus schrijf je snel in. Stuur een mailtje naar eva.lindeman@eindhoven.nl om je aan te melden.
Voor alle vertrouwenscontactpersonen
Als VCP is het jouw taak om samen met het bestuur sociale veiligheid en preventie binnen jouw sportvereniging te waarborgen. Hoe pak je dit aan? Waar leg je samen de focus op en maak je alle leden hier deelgenoot van? Samen met andere Sport-VCP vrijwilligers gaan we in gesprek over deze onderwerpen. Eindhoven Sport vindt het belangrijk dat sociale veiligheid wordt verhoogd bij sportaanbieders en organiseert 4x per jaar kennisoverleggen voor VCP’ers. Bekijk wanneer de bijeenkomsten zijn en schrijf je daarvoor in via de pagina Trainingen Veilig sportklimaat.
Grensoverschrijdend gedrag
Sporters hebben recht op een veilig en positief sportklimaat. Maar soms gaat het mis. Kinderen, LHBTIQ'ers, sporters met een beperking en topsporters zijn extra kwetsbaar voor grensoverschrijdend gedrag door anderen. Seksuele intimidatie en misbruik, discriminatie en pesten zijn voorbeelden van handelingen die grensoverschrijdend zijn. Het correct afhandelen van het bestuur bij een incident is van essentieel belang.
Voorkomen is beter dan genezen en dat geldt al helemaal voor het thema seksueel overschrijdend gedrag. Toch wordt er vaak pas ingegrepen nadat er iets is voorgevallen. Wat kun jij als sportaanbieder doen om een zo veilig mogelijk sportklimaat te creëren? Centrum Veilige Sport Nederland helpt sportaanbieders en stelt een toolkit beschikbaar om een dergelijk klimaat te realiseren.
Meer informatie op de website van NOC*NSF.
'In gesprek met' jeugd over grensoverschrijdend gedrag
Wij kunnen met onze sportbegeleiders met jullie jeugdleden door dynamische spelvormen in gesprek gaan over persoonlijke grenzen, pesten en zien pesten. Daarnaast leggen we uit waar een vertrouwenscontactpersoon bij de verenging voor bedoeld is. Op deze manier vergroten we de bewustwording bij de kinderen van 6 t/m 18 jaar. Dit doen we in de vorm van een gastles. Deze gastles willen we bij voorkeur aanbieden op jullie eigen verenging, tijdens reguliere jeugd trainingsavonden en duurt ongeveer 20 minuten per trainingsgroep. Bij kleine groepen kunnen we ook meerdere groepen samenvoegen met een maximum van 20 jeugdleden per gastles. Lees meer over de gastles 'In gesprek met' of bekijk de video. Heb je interesse in een gastles of is een ouderavond meer iets voor jullie vereniging? Neem contact op met onze sportregisseur Veilig Sportklimaat.
E-learning
Vanuit het Centrum Veilige Sport zijn er een aantal e-learnings beschikbaar die verder ingaan op deze én meer zaken rondom sport en integriteit. Alle modules zijn afzonderlijk van elkaar te volgen en na inschrijving geheel gratis. De volgende modules kan je nu volgen:
- Matchfixing (start de e-learning matchfixing)
- Doping (start de e-learning doping)
- Discriminatie (start de e-learning discriminatie)
- Financiële integriteit (start de e-learning financiële integriteit)
- Seksuele Intimidatie (start de e-learning seksuele intimidatie)
- Pesten (start de e-learning pesten)
Daarnaast kan onze Sportregisseur Veilig Sportklimaat u ondersteunen in het opstellen van nieuw beleid met de focus op de sociale veiligheid van leden.
Inclusie en diversiteit
‘Sport voor iedereen’, ‘Gastvrije sportclubs’ zijn termen die het NOC*NSF vaak bij dit thema gebruikt. Sport moet een plek zijn waar bijvoorbeeld ouderen, mensen met een laag inkomen, de LHBTIQ+ community én mensen met verschillende culturele achtergronden zich thuis kunnen voelen. Iedereen moet kunnen meedoen en iedereen hoort erbij. Aandacht voor diversiteit is niet alleen van belang vanwege gelijke kansen, maar ook omdat het bijdraagt aan een gezonde cultuur en meer kwaliteit in de organisatie van sport.
Eindhoven Sport zet zich in om sport in Eindhoven inclusief te maken. Zodat iedere inwoner, ook voor wie deelnemen aan sport niet vanzelfsprekend is, kan sporten bij een club die bij hem of haar past. Bij een inclusieve sportomgeving hoort:
- Behoefte van persoon staat centraal
- Meedoen in de samenleving
- Welkom zijn
- Erbij horen
- Geaccepteerd worden
- Niet uitgesloten worden
- Waardering krijgen
- Een goed leven hebben
- Sociale rollen vervullen
- Iets nuttigs doen
- Eigen keuzes kunnen maken
Inclusiecheck
In Nederland zijn er zo’n 700.000 mensen die zich niet welkom voelen bij een sportclub. Staat jouw vereniging daar wel eens bij stil? Doe de inclusiecheck en kom er met 10 vragen achter hoe inclusief jouw vereniging is.
Goed sportbestuur
Goed sportbestuur is het scheppen van randvoorwaarden voor beleidsvoering, doelrealisatie en verantwoording aan betrokkenen. Kijk voor meer informatie op de website van NOC*NSF: inclusieve sport: sport voor iedereen en diversiteit in de sport. Eindhoven Sport kan je hierin ondersteuning bieden.
Stimuleringsbudget
Wil je actief in de slag met inclusie en diversiteit binnen jouw club? Dan kun je gebruik maken van het stimuleringsbudget in de sport. Dit met als doel om beter mensen te bereiken die vanwege etnische achtergrond, leeftijd, fysieke of mentale gezondheid, seksuele geaardheid of sociale positie belemmeringen ervaren om zich thuis te voelen op de club. Clubs kunnen maximaal €850,- aanvragen.
De aanvraag moet gericht zijn op:
- Het versterken en/of vernieuwen van sport- en beweegaanbod
- Het bereiken van de doelgroep (vraaggericht)
- Het verhogen van de sportdeelname aan het sport- en beweegaanbod
Lees meer over de voorwaarden van het stimuleringsbudget van NOC*NSF. Bekijk ook de video waarin wordt uitgelegd hoe je een aanvraag indient.
Clubkadercoach
Onze clubkadercoaches (CKC) ondersteunen de trainersbegeleider(s) van verenigingen of sportaanbieders met de focus op didactische, pedagogische en maatschappelijke thema’s. Samen met vrijwilligers van de club gaan we ons inspannen om de volgende doelen te behalen:
- Sportplezier verhogen bij trainers en spelers;
- Ondersteuning bieden bij het organiseren van trainersbegeleiding voor jeugdtrainers;
- Borging van trainersbegeleiding in het beleid van de club.
De clubkadercoach wordt maximaal een half jaar ingezet, afhankelijk van de behoefte en grote van de club. Hierover worden vooraf duidelijke afspraken gemaakt. Ook het aantal uur per maand dat de clubkadercoach beschikbaar wordt gesteld is maatwerk. Aan de inzet van de clubkadercoach zijn voor dit traject geen kosten verbonden. In dit filmpje wordt kort uitgelegd wat inzet van de clubkadercoach inhoudt.
Ondersteuningstraject
De CKC gaat gefaseerd te werk, hieronder staan een aantal voorbeelden van onderdelen die in het ondersteuningstraject opgenomen zijn:
- Ondersteunen bij het opstellen van het trainingsbeleid;
- Coachen en adviseren van de trainersbegeleider in de begeleiding van de trainers (persoonlijke gespreksvoering en ontwikkeltrajecten);
- Bijwonen en of verzorgen van voorbeeld trainingen;
- Ondersteunen bij het opstellen van Sportiviteit en Respect omgangsregels voor trainers en spelers;
- Ondersteunen bij activiteitenplan voor de Week van Respect (elke 2de week in november);
- Verbinding leggen met Normen en Waarden commissie en de vertrouwenscontactpersoon met de trainers en spelers. De gastlessen over Grensoverschrijdend Gedrag van Eindhoven Sport worden hierbij ingezet;
- Op aanvraag biedt de CKC maximaal 2 interne thema workshops aan zoals: positief coachen, gedragsanalyse en goede sportouders.
De CKC kan starten bij een vereniging of sportaanbieder als zij aan de volgende voorwaarden voldoen:
- Er moet draagvlak zijn vanuit de meerderheid van het bestuur om te starten met de CKC trainersbegeleiding.
- Er is één aanspreekpunt vanuit het bestuur die de CKC kan begeleiden en wegwijs kan maken binnen de vereniging.
- De bestuur heeft duidelijk voor ogen op welke doelgroep de trainingsbegeleiding in gezet wordt en kan verantwoorden waarom voor deze doelgroep is gekozen. Door af te kaderen welke doelgroep de meeste behoefte heeft, kan de CKC gericht aan de slag.
- Er is in ieder geval 1 trainersbegeleider aangesteld binnen de club. Deze functie krijgt een vaste plek in het vrijwilligersbeleid voor minimaal 3 jaar na de afronding van de CKC begeleiding.
- Het bestuur geeft de trainersbegeleider de taak een trainersbeleid op te stellen of te vernieuwen met ondersteuning van de clubkadercoach.
- De trainersbegeleider werkt nauw samen met de vrijwilligers en of leeftijdscoördinatoren en maken een overzicht van de trainersindeling en brengen de behoeften in kaart.
- De trainersbegeleider werkt nauw samen met de jeugd en technische commissies.
Blijkt gedurende het traject dat er onvoldoende draagvlak is of deze niet gecreëerd kan worden of de borging niet gaat lukken, dan wordt het traject door de Eindhoven Sport voortijdig afgebroken.
Clubkadercoach op jouw club?
Is de inzet van een clubkadercoach op jouw club een toegevoegde waarde? Stuur dan een motivatiebrief naar sportregisseur Eva Lindeman eva.lindeman@eindhoven.nl. Geef in de motivatiebrief duidelijk aan waarom jullie gebruik willen maken van de clubkadercoach en hoe jullie de gestelde voorwaarden bij de club gaan organiseren.
Succesvolle samenwerkingen
In het sportseizoen 2021 - 2022 hebben de clubkadercoaches met veel succes ondersteuning geboden bij V.V. Brabantia, De Eindhovense Kanovereniging Beatrix, V.V. Acht en V.V. Nieuw Woensel.
Vragen of hulp nodig?
Eva Lindeman is onze Sportregisseur Veilig Sportklimaat. Zij helpt je graag verder met vragen over de bovenstaande thema's. Ook kan zij ondersteunen bij het opstellen van plannen, het zoeken van een nieuwe vertrouwenscontactpersoon of het opstellen van nieuw beleid met de focus op veiligheid van leden. Stuur een mail naar: eva.lindeman@eindhoven.nl.